大兴安岭培训学校校长证哪里考,班主任应如何对待高中生谈恋爱?

大兴安岭培训学校校长证哪里考,班主任应如何对待高中生谈恋爱?
班主任经验交流:怎样树立班主任的威信

班主任应如何对待高中生谈恋爱?

  
  一、要全面认识
  
  1、了解其特点。高中生谈恋爱,一般具有五个特点:一是朦胧性。对两性间的爱慕充满好奇,似懂非懂,不知何为爱,只是觉得好玩、刺激。二是纯洁性。一般只考虑两情相悦,少有功利性,基本上无对婚姻、家庭、政治、经济等多方面的理智考虑。三是不稳定性。随着双方各方面的不断成熟,理想、志趣、性格等方面的变化,还有工作、经济条件等方面的影响,分手的概率极高。四是冲动性。高中生,年纪轻,社会阅历不足,缺乏自我保护意识,缺乏相应的生活常识,往往容易缺乏理智,莽撞行事,不计后果。五是逆反性。这是由青少年的心理特征决定的。
  
  2、了解其发展阶段。高中生谈恋爱,一般经历四个阶段:一是确定目标。开始关注某个异性,默默思念,这一阶段可有眉目传情、暗送秋波等表示。有些学生的恋爱只停滞在这个阶段,成为单相思。二是初步行动。异性之间写情书、递纸条、赠小礼物等,表示对对方的好感。开始伴有约会行为,如一起散步、就餐等。三是频繁约会。这时,恋爱关系已经基本确定,多走向公开化,双方交往密切。四是发生性行为。虽属少数,但近年来高中生有性行为史的人数有增加的趋势。
  
  3、了解其高发人群。高中生谈恋爱,主要集中在下列这些类型的学生中:一部分是表现突出的学生,如学习成绩优秀的学生,因工作需要有更多的机会接触异性的班干部,长相潇洒、漂亮的学生,拥有运动或文艺特长的学生等等,都容易引起异性的注意和追求;(班主任 )另一部分是学习成绩较差或家庭不健全的学生。学习不好,心理压力大,容易移情于两性交往;家庭不健全,缺乏父爱或母爱,感情饥渴,容易寻求同龄人的关怀。
  
  4、了解其影响。高中生谈恋爱,一般都会分散精力,影响学习,耗费钱财,危害健康,有的争风吃醋,搞得同学关系紧张,甚至引发更坏影响。不过,也有极个别学生自制能力较强,能较好的处理好谈恋爱与学习的关系,甚至对双方的成长产生了积极影响。总之,高中生谈恋爱,消极影响是主要的,危害往往也是比较严重的,这正是各高中学校一般都明令禁止学生谈恋爱的主要原因。
  
  二、要慎重对待
  
  1、定性要慎重。在现实生活中,家长和学校对谈恋爱的界定,似乎带有扩大化的趋势,青春期健康的正常的异性交往,往往被扣上谈恋爱的帽子。其实,异性交往,是人际关系中不可或缺也是不可替代的一部分,是值得我们珍惜和重视的,我们应当极力避免对青春期异性交往的种种误解。再者,高中生心理承受能力较弱,对谈恋爱的定性比较敏感。因此,很多高中学校都将学生谈恋爱称为男女生交往过密,尽力回避谈恋爱这种定性。
  
  2、处理要慎重。处理高中生谈恋爱,确实非常棘手,但不管如何处理,理应坚持如下原则:一忌管理太松懈,恋爱之风漫延快;二忌手段太粗暴,学生逆反事难料;三忌公处伤颜面,暗箱操作效果好;四忌只堵不疏导,正面教育很重要;五忌背后贬对方,一旦穿帮师难当;六忌家校乏沟通,家校抵触可不妙。七忌处理太滞后,萌芽阶段最好了。

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校长证

什么是校长证?

校长证是一种可用于评职称、办理办学许可的凭证,现在办培训学校,办证需要递交校长证才行。

报考条件


1.必须具备我国国籍并在我国境内定居。外国公民以及虽具有我国国籍但未在我国境内定居的人,不能担任我国学校的校长或者主要行政负责人。
2.具备国家规定的任职条件。根据原国家教委1991年6月制定的《全国中小学校长任职条件和岗位要求(试行)》及其他有关规定,中小学校长的任职条件具体包括:
(1)热爱社会主义祖国,努力学习马克思主义。热爱社会主义的教育事业,认真贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规。关心爱护学生,刻苦钻研教育、教学业务。热爱本职工作。有一定的组织管理能力。团结同志,联系群众。严于律己,顾全大局。言行堪为师生的表率。
(2)乡(镇)完全小学以上的小学校长应有不低于中师毕业的文化程度,初级中学校长应有不低于大专毕业的文化程度,完全中学、高级中学校长应有不低于大学本科毕业的文化程度。
(3)分别具有中学一级、小学高级以上的教师职务。
(4)具有从事相当年限教育教学工作的经历。
(5)取得校长任职资格培训合格证书。
(6)身体健康,能胜任工作。

XIAOZHANGZHENG

自己考取校长证


1)当地培训基地:各省市均有相对应的大学被设为校长培训基地,可咨询当地的教育相关部门,了解是否招收民办企业的校长或个人参加校长从业资格的培训及证书颁发。
2)通过培训组织和机构:现在有很多校长培训机构,比如“郑州市名卓职业培训学校”,其校长培训班的时长为15天,学费低,线下培训学习,当地教育局人员会到场,完了以后校长拿到结业证,结业证可以用于培训学校办证,现在这个培训班有一期报名时间4月底结束,今年仅有20个名额,培训不会滚动开班,机会难得,名额有限。

校长的职责是:


1、全面主持学校工作,全面管理学校的教育、教学、安全、卫生、后勤等各方面工作;
2、审批各处室工作计划,听取各处室总结汇报,统一协调和推动各部门工作;
3、领导和组织德育工作。

班主任经验交流:怎样树立班主任的威信

班主任经验交流:怎样树立班主任的威信

  
  班主任工作是一项艰巨复杂的工程,要做一个优秀的班主任,管好一个班级确实是不容易的。作为我自己能得到学校的信任,有幸担任班主任这个工作,只是尽自己最大的努力把这份工作做好,要说有什么经验还真不敢当。非常感谢德育处为我们大家提供了一个交流学习的机会,今天主要是抱着向大家学习的目的,想谈一谈班主任威信的树立。
  
  首先作为班主任,一定要严格要求学生。
  
  我觉得班主任带一个班级,就像一个将军带一拨士兵似的,要想让士兵个个训练有素,那士兵必须要服从将军的命令,听从将军的要求。作为士兵可能好办些,因为军人的天职就是服从,而要求学生必须服从班主任的管理,却不是那么容易,尤其是初中生,因为他们的个性特征、价值取向都有很多异同。因此班主任必须要树立自己的威信,让学生真的感到怕你和怵你,从心底敬畏你,这样你的指示和教育才能真正起效,这就要求班主任必须要严格要求学生,特别是面对学生的错误和一些不良行为习惯时,决不能手下留情,一定要及时的、严肃的进行处理,有些老师可能会说我们现在不是强调人性化管理、要尊重学生、民主的对待学生吗?确实这是作为一个班主任必备的基本素质,也是班主任在工作中必须要注意的工作方法与技巧,但必须建立在严格要求学生的基础上,在学生信服你的基础上。试想,如果一个学生更本就不怕你班主任,你的关心与说教又有多大效果呢?
  
  其次作为班主任,一定要公平、公正、合理的处理班上的事情,决不能有任何的偏见和偏袒。
  
  有些班主任喜欢优生、喜欢平时表现好的学生,在对待他们的问题时轻描淡写,而对问题学生时严厉有加,决不放过任何小错误,甚至是无端斥责。这不仅是班主任的工作管理问题,师德也有问题,因为这样即害了所谓的优生们,让他们更容易产生优越感,放松对自己的要求,其实难道他们就真的没问题吗?同时也是明显歧视差生的做法,当然也不有利于自己威信的树立,自己为自己的工作设置障碍。作为成年人都渴望能够得到公平的待遇,那么小孩对公平就更加的渴望与看重。(班主任 )从我的班主任经历中,我感觉到学生最喜欢公平、合理的老师,他们常常对我说:刘老师,你是非常公正的,我们喜欢你这一点。是的,如果你能公正的对待每一个学生,在处理学生的问题时对事不对人,按照已定的班上纪律来处理问题,那学生绝对没有怨言,并且会收到很好效果。同时,在对班干部的处理上,还可严厉些,因为那是许多同学关注的对象,看你班主任到底公不公平。另外,千万不能只用成绩衡量学生,应该多方面、多角度的衡量学生。对于后进生,你应该给予更多的关爱,也应该注意工作的方式与技巧。
  
  同时,作为班主任,除有渊博的知识、精湛的教学技能外,还得有慈爱、爱心、能爱、会爱。
  
  要真正的关心和爱护学生,这是班主任必备的品质。爱是最大的润滑济,我们所做的一切都是真的本着对学生负责,帮助学生健康成长。让学生感到老师是真正的关心他们和帮助他们。让爱成为你和学生之间无形的情感纽带,没有爱就没有心灵的相通,没有情感的融洽。只要你真正的爱学生,一切都是为了学生,你就会赢得学生的佩服与喜欢。另外,作为班主任,必须要严格要求自己,作学生的表率,因为你的一言一行都会引起学生的关注,所以你必须严格要求自己,要求学生做到的自己先做到,给学生一个很好的榜样作用,这样学生才会真正从心底佩服你,有利于你威信的建立。